微电影安全带

㈠ 安全生产总结报告2022年

做好 总结 有助于寻找工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律，你会做总结吗?下面是我为大家整理的关于 安全生产 总结 报告 ，希望对您有所帮助!

安全生产总结报告1

在上级主管部门的下，我站认真贯彻《安全生产法》、《危险化学品安全条理》等法律法规和中央、省、市有关安全生产工作，“安全第一、预防为主”的原则，深入开展“安全生产周”、“安全生产月”、“反三违”等，为企业的安全生产工作奠定了良好的基础，取得了较好的效益和效益，。现将我站安全生产 工作总结 如下：

一、进一步提高安全生产意识。采取一系列有力，健全和完善安全生产工作机制，有力地推动了企业安全生产工作扎实有效的开展。我站充分利用宣传手段，采取 安全知识 竟赛、观看安全生产录像、张贴安全等多种形式，大力宣传《安全生产法》、《危险化学品安全管理条理》等法律、法规和安全生产知识，提高全体职工的安全防范意识，营造了“安全生产人人抓、遵章守纪保安全”的良好氛围。

二、加强现场安全管理和落实安全隐患制度。按照“抓源头、保安全”的工作思，加大现场检查力度，狠抓制度落实。我站坚持每天值班检查、每月安全大检查和节前大检查等检查方式，做到安全生产时时有人抓、天天有人管，实行全方位、全天候的安全管理模式。在检查中发现安全隐患，及时整改，并及时落实，防止了事故的发生。

三、强化职工的 安全 教育 、。我站积极参加安监局、技术监督局、消防等上级部门组织的各类安全培训教育，还坚持对新入员工进行入厂“三级安全教育”和“调动安全教育”等教育方式，做到安全不合格不上岗，现全站共五员，三人持有安全证，两人持有特种作业人员安全操作证书，多人持有消防培训证书。

四、健全、完善安全工作档案。按照安全管理工作做到“有章可循、有据可查”的指导，我站认真健全、完善安全工作档案，对安全生产管理加强分类整理，及时归档，实行专人负责管理。

五、完善安全工作机制。我站把安全生产工作列入“谁主管、谁负责”，主要负责人是安全生产工作的第一负责人。主要负责人和员工签订了安全生产状，形成了“一级抓一级、层层抓落实”的安全生产工作机制。同时，配备专职安全员，加强对安全生产工作的领导和指导。

六、提高应急救援能力。我站制定了事故应急救援预案，定时、不定时开展演练，提高应对各种突发事件的防护能力。 三、今后的努力方向 在全体员工的共同努力下，我站的安全生产工作实现了全年无安全生产事故的目标。但我们不能满足，要不断完善各项安全 规章制度 ，狠抓落实，加强管理，让安全工作朝着科学化、规范化、制度化的方向发展，争取取得更大的成效。

安全生产总结报告2

为贯彻落实公司品发〔__〕1号文件精神，深入开展“百日安全生产活动”，项目部高度重视，精心组织，并成立活动领导小组，切实抓好今冬明春安全管理工作，突出事故预防，强化安全监管，落实主体责任，狠抓综合治理，切实抓好项目安全管控，确保 春节 期间安全形势的稳定，实现__年项目安全工作的良好开局。通过全体人员的共同努力下，取得了较好的成绩，现将活动工作总结如下：

一、活动宣传阶段。

在“百日安全生产活动”的宣传阶段，项目以制作安全横幅 标语 、安全知识展板、led数字屏幕滚动播放百安活动相关工作精神等形式开展，并配合辖区派出所，深入大厦内各客户单位发放治安防范宣传资料，加大了活动的宣传氛围。通过开展岗位安全知识及消防法律法规基础知识教育培训，增强了全体员工的安全意识和安全技能，使春节期间的安全值班得到有效保障。

二、隐患排查阶段

在“百日安全生产活动”的排查阶段，项目多次组织全体行政人员，大力开展安全隐患排查工作，对重点防火部位、防火设施设备和重点环节，深入细致地开展隐患排查，确保不留盲区和死角。通过对项目各重要机房、库房、消防设施等部位的安全情况进行监督检查，特别是对大厦唯一一家餐饮____餐饮公司，进行细致的隐患排查工作，对其厨房抽油烟机排风管、消防通道、消防设施设备等重点防火区域全面检查，对不合格项与____餐饮负责人进行协调沟通，并发函让其限期整改，消除各类设备隐患、环境隐患，严防安全责任事故的发生。

三、落实整改阶段

“百日安全生产活动”期间，项目始终将安全隐患排查工作摆在各项工作的首位来抓。共计排查安全隐患12项，将责任落实相关职能部门，针对各类隐患源采取了切实有效的整改 措施 ，并百分百完成处理，取得了良好的成效。

“百日安全生产活动”虽已结束，但安全生产是永恒不变的话题，项目在总结“百日安全生产活动”所取得的成绩时，进一步分析存在的问题和不足，夯实安全生产基础，在今后的工作中仍将继续发扬安全生产活动精神，从提高员工安全防范意识入手，时刻把安全生产工作放在第一位，时时保安全，处处要安全，严格按照各项规章制度流程要求执行，加强精细化管理，全面推进，重点突破，为安全生产打下良好的基础。

安全生产总结报告3

响应__年全国安全生产月“强化红线意识、促进安全发展”这一主题，根据公司文件精神和要求，结合项目部实际情况，组织开展了安全生产月活动。项目部领导高度重视，建立活动领导小组，编制活动 实施方案 ，严格部署，积极实施，充分调动全员积极性，强化安全意识，提高安全素质，现将我项目部活动情况总结如下：

一、领导重视，严格部署

项目部在收到关于开展安全生产月活动的通知后，项目部领导高度重视，迅速组织项目部管理人员召开会议，决定成立安全生产月活动领导小组，由项目经理任组长，项目书、记副经理任副组长，下设活动办公室，制定出了切实可行的活动实施方案，严格部署，明确分工责任。__年6月1日，由公司项目安质部组织，项目管理人员、施工队负责人、工班长及主要工序责任人参与，召开了项目部__年度“安全生产月”活动动员大会，宣传了活动的目的与意义，提出了活动的安排与要求，明确了任务与责任。

二、宣传培训，形式多样

第一，深入宣传。由安质部组成咨询小组，地点设在施工现场办公室，开展安全咨询日活动。施工现场悬挂安全生产标语，向施工人员发放安全生产手册，咨询小组全天为施工人员解答安全生产知识疑问。

第二，事故警示教育。组织观看《盲洞·迷途》、《生产安全事故典型案例盘点(__版)》、安全教育微电影《生命刻度》、安全生产情景剧《平安是福》、等宣传片;观看典型事故案例视频、图片，通报了__年发生的安全生产事故， 反思 事故原因，汲取教训;以ppt的形式展示施工队__年至今施工生产中出现的问题，分析原因，总结 经验 教训，提出了后期施工安全生产中的要求。

第三，知识竞赛。在全体管理人员中以试卷形式，开展安全竞赛活动;组织作业人员进行安全竞赛游戏，充分调动了全员的积极性，尤其是让广大作业人员更加理解安全生产的重要性。

第四，专家讲座。邀请专家为农民工进行安全培训、安全法制教育和职业技能教育。

三、落实整改，加强防范

针对隐患，落实整改。活动领导小组分组深入现场，检查安全生产情况，结合现场实际，向施工人员宣传安全生产知识，特别是安全帽、安全带等防护用品的正确使用，对存在的安全文明施工问题，提出了整改要求，现场可以整改的要求现场立即处理，需要整改时间的下发整改通知单，要求在整改时间内完成整改并复查合格。整个安全生产月期间，组成措施到位，并未发生任何安全生产事故。

结合实际，加强防范。结合项目实际情况和重庆天气情况，进行了消防应急演练。依照重庆历史天气，后面将面临几个月的高温天气，项目部组织人员对项目施工现场材料堆放区、库房等火灾易发地点进行了重点布置，对现场消防设施进行了改进。同时要求施工队做好夏季高温保障急救措施，准备好医用品和救护用品以及防洪防汛措施。

通过开展安全月活动，对存在的问题和隐患及时的进行了落实和整改，广泛的宣传了“强化红线意识、促进安全发展”这一主题，提高了全体人员的安全意识，尤其是安全事故教育给了广大施工人员警示作用，相信在今后的施工作业中，会更加安全规范的施工。同时，活动中涌现出一些安全工作做的好的班组和个人，项目部给予了奖励，同时要求各活动小组就活动情况进行总结，找出自己在管理上存在的不足，在今后的工作中取长补短，更好的为项目部安全生产作出贡献。

安全生产总结报告4

上月，在公司领导的正确领导和科学决策下，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，牢固树立兰花“安全为自己、安全为大家”的安全理念，强化人本管理，加大教育培训力度，提高全员素质，以素质保安全;突出一通三防、防治水等安全重点，狠抓“三违”、现场安全质量标准化管理工作，确保了安全生产平稳运行。本月我们主要做了以下工作：

一、强化安全管理基础工作，严格责任落实。

认真落实了各科、队安全第一责任者的责任，做到层层责任落实，并加大对“三违”人员的查处力度，促进全员安全责任意识的进一步提高，认真有序地组织好各类安全检查工作，促进各项制度和工作落到实处，做到了以制度约束人、以制度规范人、以制度管理人。

二、加强“一通三防”管理工作。

我公司属高瓦斯矿井，抓好“一通三防”工作尤为重要。一是监督督促加强了“一通三防”设备、设施的维护，对南、北翼通风系统一段进风一段回风问题进行了逐步完善，确保了通风系统、瓦斯抽放系统、安全监控系统可靠运行。二是针对瓦斯抽放管路进行了全面检查，加强了回风密闭前瓦斯检测及瓦斯抽放浓度的汇报工作，做到了心中有数。三是对采掘工作面煤尘大的问题，采取割煤正常喷雾外，再进行跟机洒水降尘，对降尘全过程进行了监督。四是对大巷净压管路、风管进行了防锈处理。

三、开展好各项安全工作

1、扎实开展隐患排查工作。

按上级安全文件、指示、会议精神要求，每周由安全科牵头，组织各科、队专业技术人员对全矿各系统、各环节进行了全方位安全隐患排查检查，并通过现场检查和会议汇报等方式，对所查出的隐患和问题，以“隐患排查整改落实表”进行落实，每周六前各队将整改情况上报，并通过安全员复查进行确认，保证了隐患和问题的`整改到位。同时进行了班前隐患排查，由各队班组长对工作面进行了全面隐患排查工作，确保安全隐患得到处理后汇报调度室经同意方可组织生产。

2、继续开展人人抓“三违”。

通过安全管理人员深入现场及安全监督员现场跟班查隐患，抓三违，并鼓励员工举报“三违”等方式来制止员工“三违”，从而规范了我公司安全管理，强化了矿级领导带班作业和现场作业人员、现场安全监察人员的责任，杜绝了员工习惯性违章现象，提高了员工安全素质，培养了工养成遵章守纪的良好习惯，确保了矿井安全生产形势稳定好转。

3、继续开展安全质量标准化检查工作。

依照省煤炭工业厅新的煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法及公司各队组、各场所安全质量标准化检查考评标准细则规定，由安全科牵头组织各相关科室技术人员对全矿安全质量标准化进行了一次全面检查，并对所查出的问题下达了整改通知单，限期进行整改。通过检查、评分与工资挂钩进行了安全考核，形成了以质量促发展以质量保安全的良好机制。

4、加强安全教育培训工作。

县煤炭局组织开展了全员素质提升培训，通过考试合格后，方可上岗，逐步提高员工业务素质和安全意识;加强了对“三违”人员的谈心帮教工作，对“三违”职工进行了安全心理教育，从而使他们认识到自己的错误与不足，帮助其改正不良的违章行为，消除他们的不良情绪，有效的规范了“三违”职工的作业行为，夯实了安全基础，确保矿井安全生产。同时安全科利用开班前会时间对各队进行安全知识培训，组织职工学习，并针对工作性质、特点，开展了各类安全知识及每日一题安全培训教育工作，每日的学习内容，职工认真的记录在每日一题 笔记本 上，并通过考核测试，不断提高职工安全意识。

5、继续督促开展了“安全生产年”等各项工作，进一步提高了矿井防灾抗灾能力，防范生产安全事故，确保了安全。

6、扎实开展了安全百日活动，通过人人反三违、人人抓三违，查隐患，及时制止了违章、排除了事故隐患，提高了员工安全素质，确保了安全生产平稳运行。

7、开展了“安全生产百日大会战”及森林防火专项检查，进一步加强公司安全管理工作，及时排除安全隐患，确保了安全生产。

四、加强机电设备管理

1、根据20__年9月__日国家局下发的关于第三批淘汰产品目录进行了全面检查，督促立即淘汰过期产品。

2、督促对井下电气设备进行了防锈或更换。

3、完善了井下电气设备各种保护，加强了使用、维护、保养全过程监督管理，确保了安全运行。

五、 其它 方面管理

1、对地面的各项工程进行了有效安全监督，保证在安全措施、安全设施、设备到位的情况下，方可组织人员进行作业。

2、配合企管科对今年地面竣工工程进行了工程验收。

本月份要本着对广大职工高度负责的精神，进一步加强职工的安全意识教育，明确责任，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，牢固树立兰花“安全为自己、安全为大家”的安全理念，结合工作特点，进一步做好安全工作，为公司创造一个良好稳定的安全生产环境。具体做好以下几方面工作：

一是及时贯彻落实上级安全文件、指示、会议精神。

二是强化日常安全监督检查，组织好每周安全大检查及每周安全例会。

三是组织好每月安全例会。

四是通过检查、评分，每月底对各单位进行安全绩效考核。

五是加强通风管理，督促完成矿井通风系统完善工程，保证通风可靠。

六是继续加强安全教育培训工作，“三违”人员的谈心帮教工作。在基层队开展每日一题安全教育，逐步提高员工安全素质。

七是继续开展班前安全隐患排查确认制度，经排查消除隐患后，向调度室汇报经批准后方可开始作业。

安全生产总结报告5

20__年在全体职工的共同努力下，坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真落实电力局安全生产相关文件精神，全面强化安全管理，继续抓好了最基本的安全管理规定制度的建立和贯彻落实，建立健全了安全保障体系，落实各级人员安全管理责任制，以落实“两票三制”为着力点，以杜绝人员责任性事故的发生，以防止人身伤亡事故为重点，开展了以反“六不”(不办工作票、作业前不交底、现场不监护、作业不停电、不验电、不挂接地线)、防倒杆、防触电为主要内容的反人身事故斗争，采取多种形式提高了安全管理水平，使我所安全形势达到了基本稳定。现将20__年安全工作进行简要回顾，并将20__年安全工作目标进行安排。

一、20__年安全生产目标完成情况：

1、全年安全生产365天;

2、未发生电力生产人身重伤及以上事故;

3、未发生重大农电电网事故;

4、未发生经济损失在20____以上的火灾事故;

5、未发生电气误操作事故;

6、未发生高空坠落事故;

7、未发生重大交通事故和与电力生产有关的负有同等及以上责任的交通事故;

8、未发生由人员责任造成的经济损失超过5000—1000____以内的设备、机械、工器具、车辆损坏事故;

9、未发生因通讯中断而影响重大操作及事故处理造成事故扩大或构成事故的通讯障碍;

10、未发生因检修质量不良引起的设备事故.

11、截止20__年12月1日，实现年度安全生产334天，累计安全生产天。

二、抓好线路设备运行维护，解决疑难突出问题：

根据往年线路设备运行的情况分析，线路跳闸基本是由避雷器、变压器故障引起的。从避雷器故障的原因分析，老式阀型的较多，主要是运行时间长从未做过实验，从变压器故障的原因分析，绝缘油性能降低占的比例较大。我所__年淘汰更换了一批灭弧跌落开关和氧化锌避雷器，加装了一批变压器装头护套，根据运行的情况分析，实际效果十分明显。所以，在今年我所对区剩余58组老式阀型避雷器进行更换为氧化锌避雷器，更换灭弧跌落开关23组和变压器加装护套232套。本年度我所10kv线路共发生开关跳闸____，与__年同期(____)相比减少____，为确保全年安全生产打好了基础。

三、强化基础管理、建立安全生产管理长效机制：

1、强化安全培训，提高职工安全素质：实践证明提高职工安全素质是预防事故的跟本措施，必须加大力度，不会什么学什么，不懂什么学什么，在今年我所依据年初制定的职工培训计划，有目标，有针对性开展了各项安全培训活动，组织职工学习电力局编印成册的《现场应重点防止的习惯性违章行为》，并针对工作中的违章易发环节，开展讨论活动，提高全员反违章的思想认识。从而帮助职工掌握了安全生产工作中的主动权。

2、切实搞好了危险点分析预控防患于未然。根据过去和现在已知的情况，对作业中存在的危险点进行分析，判断和推测，充分发挥职工的作用，深入持久的开展好危险点分析预控工作，求真务实，抓出成效。提高《危险点分析预控》在实际工作中的准确运用。

3、继续加大对“两票”的执行力度，切实保证了“两票”的严肃性，今年我所共办理各种工作票?份，经电力局审查全部合格，实现了“两票”合格率10____的好成绩。

4、认真扎实的开展了“季度安全无事故活动”的考核，以短周期来确保了全年安全目标的实现。

5、依据电力局的年度“两措”计划，制定了切合我所实际的年度“两措”计划，并做到了落实到位，实施到位。

6、层层分解安全责任，杜绝了各种违章行为，加大了对“三违”现象的查处力度，落实个人保班组、班组保全所，全所上下协同一致、共同奋斗，在今年的工作中我所没有发生违章行为，从而实现“零”违章的目标。

7、加强了对设备的两季检修和日常的维护管理。根据负荷的变化情况和季节性特点对多发性、危险性事故有针对性的开展了专项安全大检查，并采取预先防范的措施，保证了设备的健康运行。在今年的两季检修工作中，我所本着“应修必修，修必修好”的检修原则，对所有针瓶，悬瓶进行了清擦，对所有变压器、电容器及附属设备进行了清擦、引线连接点的并钩线夹拆开进行清理;并对本网区232组阀型避雷器全部更换为氧化锌避雷器，加装了配电变压器高压护套232装低压护套165套，清理线路通道90处，砍伐或修剪沿线树木1216棵;更换高压引线为绝缘导线的2处;更换不合格的针瓶11只，更换悬瓶2处3片;更换扎线5处;采用支柱瓶加高的 方法 调整特殊杆型上担与担、线与线、担与线的距离支撑点2处;杆根培土11基;清除其它缺陷45处。

四、积极开展“爱心活动”、实施“平安工程”：

今年以来我所认真贯彻国家电网公司《关于开展“爱心活动”，实施“平安工程”的决定》精神，严格按照电力局民电发[20__]41号文件《关于安全生产开展“爱心活动”、实施“平安工程”工作方案》要求，认真抓好了落实。通过开展“爱心活动”，把刚性的制度和人性化的管理有机结合起来，在职工中大力倡导关爱企业、关爱他人、关爱自己、关爱家庭、关爱社会的“爱心理念”，大力加强教育培训，提高全员素质，实现员工、企业和社会的共同发展与和谐进步;通过实施“平安工程”，以电网安全、员工平安、企业稳定、社会和谐为目标，在全所上下树立“平安理念”，建立“平安机制”，构建“平安 文化 ”，推动实现安全、稳定的长治久安。通过开展“爱心活动”、实施“平安工程”，在全所安全生产工作中认真开展“八项爱心活动”，实施“三项创建工作”，实现“三项平安工程”，引导广大员工培养“爱心理念”、“平安理念”，培育“爱心文化”、“平安文化”，为全面完成20__年安全生产工作任务，实现年度安全生产目标奠定了良好的基础。

五、加大安全用电宣传，完成“三个三”的改造任务：

为全面贯彻落实电力局三届三次职代会议局长郭宏同志提出的我局“__”总体工作规划，加快观念更新，不断强化安全生产，积极创新企业科学管理，全力推进科技进步，强化电网科技改造，提升电网安全运行水平，努力实现“一强三优”的总体目标，我所利用冬季农闲之即，加大了安全用电宣传力度，认真组织开展了“三个三”整改工作，严格落实电力局有关标准采用新产品、新技术、新工艺完成网区眼机井引线采用pvc管出线，完成了____生产队的整改工作，完成了生产队变台整改工作。

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㈡ 影评 | 愚蠢的传奇——评电影《负重前行》

警报！本文是关于影片《负重前行》的观后感，剧透很严重，阅读需谨慎！

《负重前行》原本是2013年的微电影，当年觉得非常惊艳，所以印象很深。前两天才发现Netflix在2017年把它改编成了一部电影，带着无比的期待看完，结果却大失所望。其实，豆瓣给了7.1的高分还是公正的，毕竟完全继承了微电影的绝佳立意和感人情节。但是，把只有7分钟的短篇，勉强扩充到100多分钟，其中的槽点着实不少。

本片以末世丧尸爆发为背景，讲述了一位父亲在被病毒感染后的48小时里，如何拼尽全力为不满1岁的女儿争取生存机会的故事。很明显，编剧的套路是，随着主角死亡的逼近，让观众渐渐为安迪（父亲）捏紧拳头，为小萝西（女儿）的命运担忧，用一个接一个的障碍，把角色和观众逼入绝境，然后一个峰回路转，达成观众期望的同时，再给一颗强力催泪弹，于是，观众会在欣慰和飙泪中完全释放憋了1个多小时的情感。

可惜的是，编剧和导演对细节和逻辑的把握明显功力不够，硬生生把微电影中坚强、机智的父亲形象，变成了8分愚蠢+2分急智的不靠谱父亲，其中有太多的不合理。看完给我的感觉，不是一位硬汉父亲拼死保护孩子，而是脑子不够用的父亲一次又一次把孩子陷入危险境地。本片就像明明是一道好菜，偏偏用了很多劣质食材，怎能不让人惋惜，怅然。

愚蠢一：不知道信息共享的重要性

影片开头，主角安迪一家在船上沿河漂流，他们是丧尸爆发后的幸存者。为了缓解食物即将耗尽的窘境，安迪冒险登上了一艘搁浅的游艇搜索，在找到大量食品的同时，也意识到了船舱里的危险（有隐藏的丧尸），他带着战利品落荒而逃，有惊无险的回到船上。

按照正常的逻辑，安迪应该跟妻子说一下船上的情况和危险。可他却只字未提，这直接导致了妻子凯伊认为游艇上没有危险，为了给安迪找一把剃须刀，她趁安迪睡觉时独自去了游艇，结果必然是被丧尸咬伤，感染也无法避免。

安迪的愚蠢之处在于，他没意识到信息共享的重要性。信息是否有被共享的价值，不是信息拥有者单方面能判断的，应该是所有利益相关者共同的判断。在越复杂，不确定性越大的处境中，更应该确保信息的完全共享。不要自以为是的认为某些信息无关紧要，信息是认知的基础材料，一旦缺失关键信息，就会造成认知盲点，甚至“盲维”（关于盲维的概念请参看我之前的文章 《盲点不可怕，盲维才可怕》 ）。这代价往往是不能承受的，安迪因为“信息共享”的盲维，害死了自己的妻子。

在这段情节中，也出现了第一个槽点，安迪去游艇上“寻宝”时，竟然既不带武器，也不知道先“清场”。安迪在登船时非常的小心，甚至用镜子探查船舱内是否有危险，这说明他并不是笨蛋，不带任何武器进入危险区域太不合理了。而且，在狭小的船舱里，能出现隐藏危险的地方并不多，所以按常理应该是先完成危险排除工作，然后再从容的收集可用之物。如果安迪携带了武器，并且先“清场”就会发现隐藏的丧尸然后干掉（该片中的丧尸都是战斗力低下的渣渣），那之后一切糟糕的情况就都不会出现了。

愚蠢二：只关注目标而忽略路径

凯伊被病毒感染，根据经验推断，48小时后就会变成丧尸。安迪决定带着全家上岸去找医院，希望能挽回凯伊的生命。开车途中发生车祸，凯伊的身体被树枝刺穿要害死去，导致她提前丧尸化。安迪关心则乱，想从前排伸手去抱女儿，可此时小萝西一个人在后排的安全座椅上毫无危险，凯伊被安全带牢牢固定在副驾驶席，安迪的举动等于是把手臂放在了丧尸凯伊的嘴边上，结果当然是被咬没商量。

安迪此时的愚蠢之处在于，丧尸就在身边，面对直接的威胁，他竟然不先控制住局面，却莫名其妙的去抱毫无危险的孩子。处理突发状况时，在力所能及的情况下应该先控制事态的蔓延，增加确定性，而不是任由事态发展增加不确定性。保护孩子是目标，但达成目标有很多种方式，直奔目标而忽略了近在咫尺的危险，其结果往往是离目标越来越远。安迪的反应，以及之后的结果充分证明了选择达成目标路径多么重要。

这也是影片第二个槽点，仿佛是为了让主角被咬而设计的情节，完全不符合场景逻辑。符合逻辑的情况应该是，安迪在凯伊变为丧尸的第一时间尝试制住她（它），避免它伤害孩子，在搏斗中不小心被咬才是合理的情节。

愚蠢三：选择性无视

安迪一个人带着孩子上路了，为了在自己变成丧尸之前能找到合适的人托付小萝西的未来。途中，救了被困的维克，并跟维克回到了他的“避难所”。安迪见到了神经兮兮的维克夫人，以及被维克锁在笼子里当丧尸诱饵的女孩图米。如此没人性的行为，安迪竟然选择性无视了，虽然他表现出了内心的挣扎，却终究没有提出任何异议，更让人不解的是，安迪竟然打算把小萝西委托给维克夫妇。

选择性无视维克的行为，从逻辑上也许是合理的，毕竟安迪自己即将面对死亡，好不容易找到了可能托付小萝西的“活人”，在别人的命和自己女儿的命之间进行选择，脑子正常的都会选择自己女儿的命。但愚蠢之处在于，安迪急于把孩子委托给“活人”，不仅选择性无视了维克的行为，还无视了最基本的人性。试想，把一个婴儿托付给为了生存不择手段的男人与整天神经兮兮的女人能有什么好结果。

此时最好的选择是尽快离开，去寻找其他希望，毕竟时间还有20多个小时，而且安迪并不是毫无目的，他们曾经见到过河边有一家四口扎营，那才是更合适的选择。

害怕错过的心理，总能让人们屏蔽理性，匆匆忙忙的决定了学什么，做什么工作，投什么项目，甚至生死，但我们都知道，这种“捡到篮子里就是菜”的草率决定大概率上不会有什么好结果。

愚蠢四：没有统筹规划能力

维克夫人阻止了安迪的自杀行为，她告知安迪自己不是维克的妻子，她叫萝伦，是被维克“霸占”的。维克在丧尸爆发时为了自己活命害死了萝伦的丈夫和很多人。萝伦希望安迪能带她一起走，只有摆脱了维克，她才可能照顾好小萝西，否则她自身都难保。此时，维克出现打晕了安迪，并将其与图米一起关进了笼子。

安迪突然被智慧女神附体，智商狂飙一万点，巧妙的利用丧尸逃出囚笼。紧接着，智慧女神离体，智商又狂跌一万点……安迪企图带着小萝西、图米和萝伦一起逃跑，这本来是正确的，然而面对呼呼大睡的维克，竟然没有先控制住他，而是直接跑，这种愚蠢爆棚的行为结果就是，追出来的维克误杀了萝伦。

安迪完全有能力制服毫无防范的维克，然后从容的带齐物资开车离去，可以说萝伦虽然是被维克误杀，但真正害死她的是安迪的愚蠢。这充分表明了安迪没有统筹规划能力，只能看到眼前的状况，看不到之后可能带来的危险。安迪根本没想过，就算他们能成功逃出，也会面对暴怒的维克追杀，而事实也正是如此。目光短浅者，不管做什么都会处处掉坑，把自己搞得狼狈不堪，还会害死伙伴，所谓猪一样的队友都是这种人。

愚蠢五：不会运用资源

历尽千辛万苦，图米准备把安迪父女带回到她的家族（图米是当地土著），在隧道中被维克堵住去路，维克并未发现隧道中的安迪等人，安迪准备把维克引进来偷袭，用手枪干掉他。隧道里非常昏暗，到处都是可以隐藏的地点，只需要藏在一个视野好的阴暗角落放冷枪就能轻松完成任务，但此时最让人喷血的槽点出现了，我们可爱的安迪先生竟然跑去装丧尸！

此处的情节设计简直匪夷所思。维克用棍子，安迪用枪，安迪却装起了丧尸，等着维克干掉其他丧尸的同时，一步步缩短两人的距离，直到他自己完全失去了远程攻击的优势才发动进攻，没见过比这更愚蠢的做法了。

远程热兵器偷袭近战冷兵器，结果却是安迪完败，他自己腹部中枪，图米后脑遭重创几乎晕死过去，小萝西还落到了维克手里。要不是最后时刻，维克良心发现放过了小萝西（维克也是重伤濒死），安迪一定会因为他的愚蠢死不瞑目的。

安迪的行为告诉我们，做任何事之前，要先充分了解自己拥有的资源和可以调动的资源，它们的特点、适用范围、利弊等等。换成安迪偷袭维克的场景，枪的特点明显是远程攻击，这是他拥有的资源优势；阴暗的隧道，是可调动的资源，在对方未发现自己时拥有绝对的先发优势；安迪却一个都没把握住，活生生把生路玩成了死局。

至此，安迪终于靠着愚蠢把自己和孩子陷入了绝境。即将死去的自己，一个毫无自保能力的婴儿，以及一个同样带伤的半大女孩，在荒郊野岭，时刻面临着丧尸的威胁，还有谁能拯救他们？

结局我想大家能猜到，一般情况下，编剧和导演都不会忍心让一个婴儿去“领盒饭”的，那样的结局太残酷了，观众也无法接受。但本片所有的亮点都在最后几分钟，看智慧女神再次附体的安迪如何力挽狂澜。前面吐槽了这么多，还是把最后的精彩留给大家自己去揭晓吧。

PS1：别打我，自己去看结尾，你会感谢我没有剧透最精彩的部分。

PS2：有时间的建议先看电影版，然后再看微电影版，能体验一下在无数次想揍编剧的冲动中，被最后的精彩感动的那种巨大心理反差。没时间的朋友可以直接看微电影版，你不会错过故事的精华部分。

2018.05.27

㈢ 如何评价电影《把乐带回家--摘星者》这部电影有什么深意吗

这是个只有7分半的微电影或者说是广告电影，是2019年百事可乐的贺岁电影，参演电影的都是百事可乐当年合作的明星，其实每年都有一部把乐带回家的电影，摘星者这部参演的明星有邓超 ， 周冬雨 ，杨洋 ，刘昊然 ， 翟天临 ，张一山，片尾放了邓紫棋的《多远都要在一起》。

㈣ 山谷里的歌谣读后感800字

为广泛宣传文明交通、平安交通的理念，提倡尊法守规明礼，安全文明出行。天津市公安交通管理局拍摄制作了一部时长15分钟的交通安全微电影《山谷里的歌谣》。进行交通安全提示，倡导安全文明出行。
据统计，全国农村机动车交通事故占各类交通事故的80%以上，死亡人数高达70%以上。在农村地区普遍存在交通安全意识淡薄的情况,无证驾驶、超员超载、不系安全带、开车打手机等交通违法现象时有发生。农村经济不断发展，群众勤劳致富，在创造美好生活同时，不能忽视交通安全，甚至付出生命代价。“奉法守规明礼，安全文明出行”，从我们每一个人做起。

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㈥ 温哥华华语电影节简介及详细资料

举办背景

温哥华华语电影节在加拿大不列颠哥伦比亚省 *** 正式注册，自2013年起每年一届。电影节以推广优秀华语电影、弘扬中国传统文化，促进中加文化交流为宗旨、集结海内外优秀青年电影人为特色、挖掘新生代电影为目标，通过影片展映、学术研讨、创意创作、电影市场、文化演出，等活动为中外电影人、艺术家提供交流与合作的平台。

温哥华华语电影节得到了加拿大三级 *** 和中华人民共和国驻温哥华总领事馆的大力支持、全球媒体的密切关注、聚焦海内外华语电影人，是一场展映华语电影及展示中国文化的饕餮盛宴。温哥华华语电影节目前已成为加拿大主流的电影节之一，在国际上较有影响力。

2016年起，为推介国际新锐影人及传播中国文化，温哥华华语电影节组委会每年选送5-10名加拿大优秀青年导演赴中国进行为期半个月的文化体验，并拍摄10分钟的纪录片于电影节展映。2016年7月，在温哥华华语电影节组委会的带领下，5名加拿大导演顺利橘袭的完成了《一品乌拉》、《重拾遗梦》、《水音》、《一品乌拉》及《莲花落》(又名《宁舍一顿饭》)五部作品。五名年轻才俊的加拿大导演经历了半个月中国文化深度体验的同时，又积极的把带有地方特色的中国文化展示给了加国关注，展映得到了一致好评。

2017年6月， 温哥华华语电影节组委会再度选派4名加拿大导演与5名美国青年导演共赴中国西北开展"一带一路"的"看中国甘肃行"为期17天的拍摄。来自加拿大的导演邂逅了中国的母亲河-黄河，到访了中国著名杂着《读者》的总部，采访了民间艺术艺人，体验了牧民的生活已经了解到了兰州新城。共完成了《艺境》、《流输》、《故纸跃然》、《真善美》、《向北四十英里》、《脉脉相通》、《永泰羊馆》、《土城》、《山丹圃》9部记录片。

2018年，温哥华华语电影节在中国成功举办分会场，与四川师范大学联合，首度举办了温哥华华语电影节中国大学生主持人大赛，吸引了全国100余所高校的学生参与，比赛中脱颖而出的参赛者受邀赴温哥华担任了第六届温哥华华语电影节的主持工作。

2019年，温哥华华语电影节组委会携手西南大学举办"第七届温哥华(国际)华语电影节中国大学生主持人大赛与微电影大赛，助推更多优秀的中国青年走向国际文化传播的舞台。

获奖名单

第一届(2013年)

最佳影片奖:《倾城》

最佳编剧奖:田卉群《唐卡》

最佳导演奖:黄宏《倾城》

最佳男演员奖:丁勇岱《倾城》

最佳女演员奖:林心如《倾城》

第二届(2014年)

"红枫叶奖"最佳影片:《无人区》

"红枫叶奖"最佳导演:霍建起《萧红》

"红枫叶奖"最佳编剧:刘赫尧《团圆饭》

"红枫叶奖"最佳男演员:黄渤《无人区》

"红枫叶奖"最佳女演员:宋佳《萧红》

"红枫叶奖"最佳摄影:王启蘅《战墙》

"红枫叶奖"组委会奖:《蓝风衣》

"红枫叶奖"评审会奖:《美好时光》

"红枫叶奖"特别奖:《甜蜜十八岁》

"红枫叶奖"纪念奖:《彼端》

"红枫叶奖"最佳影片二等奖:《我的影子在奔跑》

"红枫叶奖"最佳三等奖:《一个温州女人》

"红枫叶奖"最佳短片:《2064》

第三届(2015年)

"红枫叶奖"最佳影片奖:《全能囧爸》

"红枫叶奖"最佳导演:金也《今天我妈要嫁人》

"红枫叶奖"最佳编剧:忻钰坤《心中伍腊迷宫》

"红枫叶奖"最佳男主角:黄河《下山》

"红枫叶奖"最佳女主角:何沛珊《舞厅》

"红枫叶奖"最佳男配角:王鑫峰《黄花塘》

"红枫叶奖"最佳女配角:Christina Kydoniefs《彼岸》

"红枫叶奖"最佳摄影:朱培基《将离草》

"红枫叶奖"最佳美术奖:关杰《将离草》

"红枫叶奖"组委会奖:《花镜》

"红枫叶奖"最佳短片:《糖》

第四届(2016年)

最佳影片:《你在哪》

最佳影片二等奖:《珊瑚》

最佳编剧:尧天、杜鸿、刑国栋《500米800米》

最佳导演:樊昊仑《你在哪》

最佳男主角:王伟《大山深处的烛光》

最佳女主角:梁镜珂《你在哪》

最佳男配角:赵魏《不一样的烟火》

最佳女配角:宋欣洁《大卖滑山深处的烛光》

最佳摄影: 许之骏《你在哪》

最佳网路大电影:《不一样的烟火》

最佳青年导演:连子《我的青春你来过》

最佳新人奖:李一君《我的青春你来过》(韩国)

组委会奖:《回暖》

特别奖:

《一品乌拉》加拿大导演:Michael Fuller

《金达莱花开》加拿大导演:Laura Arboleda

《莲花落》加拿大导演:Austin Kvaale

《重拾遗梦》加拿大导演:Evan Luchkow

《水音》加拿大导演: Marc-Olivier Harver

第五届(2017年)

"红枫叶奖"(Maple leaf Award)

最佳影片:《红剪花 》(red paper cut)

最佳导演:高尚《幸会了，爸爸》

最佳摄影:包芃、李世源《鹦哥岭之盗猎禁区》

最佳女主角:钟熠璠《红剪花》

最佳男主角:姚俊谊《飞跃彩虹》

最佳男配角:赵杰《幸会了，爸爸》

最佳女配角:周颖《父母》

最佳编剧:周浩晖《禁锢之屋》

最佳美术:赵宇 《艺术也疯狂 》

最佳新媒体电影 :《情人的眼泪》

评审会奖:《鹦哥岭之盗猎禁区》

组委会奖:《浴血奋战》、《回忆之城》、《缺失的爱》、《完美假期》

特别奖:

Selena Raskin (STORIES CRAFTED IN HANDS) (加拿大)

Jesse Pickett (STILL TURNING) (加拿大)

Kathleen Mann (PEACE BY PIECE) (加拿大)

Robert Duhaime (TRUTH KINDNESS BEAUTY) (加拿大)

新锐影人单元

最佳青年导演:程俊洛 《控梦师》

最佳新人奖:蒲萄 《飞跃彩虹》

最佳人气奖:王晨邈 《幸会了，爸爸》

最受欢迎欢迎男演员:张岩 《艺术也疯狂》

最受欢迎女演员:马婧瑶 《幸会了，爸爸》

最佳处女座:陈洁宇 《再见女儿》 (中国台湾)

短片单元:

最佳短片:《拯救》

最佳短片二等奖:《魔探》

优秀奖:我是杀手

卡通片单元

最佳动画奖 :it's a gift

最佳导演:郝庆汰《燃烧生命》

最佳创意奖 :it's a gift

最佳美术奖:honny bunny

优秀奖:bobo in the tub

纪录片单元:

最佳纪录片:《凡尘净土》

最佳导演奖:陈庆玉 《变脸人生》

最佳摄影奖:Zhao, Hongxiang《般若之地不丹掠影》

最佳剪辑奖 :廖庆松 冯章顺《我在故宫修文物 》

优秀奖 :阿卡贝拉

第六届(2018年)

最佳影片:《李保国》

最佳粤语片:《一家亲亲过好年》 (马来西亚)

最佳闽南语片:《漂港》(中国台湾)

最佳导演:施祥德《用心飞翔》(中国台湾)

最佳男主角:杜奕衡 《斗法五湖镇》

最佳女主角:蓝燕《蓝色金鱼》

最佳摄影:牛辉《天意无缝》

最佳男配角:宋禹《识色，幸也》

最佳女配角:石玉凤《不过奈何只为君》

最佳编剧:王兴东《邹碧华》

最佳原创音乐:卫伟《画青春》

评审会奖 :

《七月之后》、《王明的故事》、《目击》(中国香港)

组委会奖:

《九五二班》、《爷爷不太冷》、《凤鸣木洞》、《北斗风云》、《白夜侠》、《八卦风云之河图》、《九号重案》、《颜色不一样的烟火》、《恋爱契约》、《离歌》、《公主裙》

多元文化奖:

《大理爱情故事》、《斗鼓》、《一把挂面》、《云上石头城》、《黄金刀客》

新锐影人单元:

最佳新锐导演:叶田《勇敢往事》

最佳处女作:曾张粤紫《未来的你》

最佳新人奖:夏天《双面新娘》

最佳人气奖: Sushar Manaying 《怨灵》(泰国)

最受欢迎男演员:陈龙 《无法触碰的爱》

最受欢迎女演员:刘思莹 《雷霆行动》

短片:

最佳短片:《青阳》

最影片二等奖:《选择》

最佳影片三等奖:《开场前的猴戏》

优秀奖:《爱》、《谷》、《挣扎》、《张家畔的守候》

纪录片单元:

最佳纪录片:《重走玄奘路》

最佳纪录片二等奖:《鸟叔------任建国的故事》

最佳导演:六小龄童《重走玄奘路》

最佳摄影:张斌《蜗牛旅行者》

最佳剪辑奖:《藏北秘岭》

优秀奖:《金塔古韵》

第七届(2019年)

第七届温哥华华语电影节"红枫叶奖"获奖名单:

"红枫叶奖"最佳影片:《情满万家》

"红枫叶奖"最佳粤语片:《拾芳》

"红枫叶奖"最佳导演:高志森《拾芳》

"红枫叶奖"最佳女主角:胡杏儿《拾芳》

"红枫叶奖"最佳男主角:连晋 《我的英雄》

"红枫叶奖"最佳摄影:郑高飞《第三人称》

"红枫叶奖"最佳编剧:周韶西《江孜未了情》

"红枫叶奖"最佳剪辑奖:倪 旭、吴雅文《第三人称》

"红枫叶奖"最佳视觉效果奖:《噪乐江湖》

"红枫叶奖"最佳音效奖:《我的英雄》

"红枫叶奖"最佳原创音乐:《江孜未了情》

"红枫叶奖"最佳动作设计:《我的英雄》

"红枫叶奖"最佳美术奖:《陵水谣》

"红枫叶奖"最佳女配角:白露娜(法国)《我的英雄》

"红枫叶奖"最佳男配角:任子豪《爱上入殓师》

"红枫叶奖"最佳新锐导演:汪洋 《无人知晓》

"红枫叶奖"最佳处女作:蒋君君 《相亲时代》

"红枫叶奖"最佳新人奖:张源源 《人生之渡》

"红枫叶奖"最佳人气奖:郭羡妮 《拾芳》

"红枫叶奖"最受欢迎女演员:景珂《我的英雄》

"红枫叶奖"最受欢迎男演员:盖达巍《罗曼蒂克振兴史》

"红枫叶奖"评审会大奖:《远去的牧歌》《陵水谣》

"红枫叶奖"艺术成就奖:梁丹妮

"红枫叶奖"多元文化奖:《江孜未了情》《秦.火》《沉默的雪》

"红枫叶奖"组委会奖:《四年二班》《火焰行动》《沉默的雪》《秦.火》《爱上入殓师》

"红枫叶奖"最佳短片:《Sales Champion/销售冠军》(美国)

"红枫叶奖"最佳实验短片:《查拉图斯特拉如是说》

"红枫叶奖"最佳短片导演:董阳 《安全带》

"红枫叶奖"最佳短片摄影: LittleMILO

"红枫叶奖"最佳短片剪辑:GEEN ZHU 《遇见》

"红枫叶奖"短片优秀奖:《小月芽》《男孩小海》《危笑》《疯狂桑塔纳》

"红枫叶奖"最佳纪录片:《生命的循环》

"红枫叶奖"最佳记录导演:李伯绅 《三生有缘》

"红枫叶奖"最佳纪录片摄影: 吴昊天、夏鹏、廖威《探访中国大陆"慰安妇"幸存者》

"红枫叶奖"最佳纪录片剪辑:武梓焰 董祥如 《春望三时》

"红枫叶奖"纪录片优秀奖:《蒸碗》、《光阴驶者》《一个人的城》《深探中国第一长洞》《跨一步，梦想》

"红枫叶奖"最佳卡通片:《吃货宇宙》

"红枫叶奖"最佳动画短片:《Where have the flower gone》

"红枫叶奖"最佳卡通片导演:奚超《昨日青空》

"红枫叶奖"卡通片优秀奖:《Peacock》

相关评论

国驻温哥华总领事刘菲在开幕式上致辞说，她很高兴出席这次电影节开幕式，因为这是由年轻人主办的一次电影节。温哥华是多元文化得到充分展示的一个城市，她希望更多的年轻人能为中加两国的文化交流作出自己的贡献。

特地前来出席电影节的霍建起在发言中介绍了《萧红》这部电影。他说，萧红是中国上世纪三四十年代的著名女作家，电影想表现作家写作上的成绩，她的坎坷人生经历和对女性解放的追求。

加拿大总理哈珀为这次华语电影节发来贺信，不列颠哥伦比亚省省长简蕙芝和温哥华市市长罗品信均派代表在电影开幕式上致辞，对这次电影节表示大力支持和美好祝愿。