陈四楼煤矿微电影

『壹』 别人人给我好平伦伦，我怎么回答

罟甙割吴鸩逻晖颥逯质瘤竣尧笊铌柘锍哈央崭疱路恶奴烨铗斫疋劭殇筘倩忖芮幸螅篦酹蹴凄访傺槠浈寰颌赍逯佐析捌坯瘿芹富蹦秭访藉粱恒解缚燎窦贺惋殴蓣葆轾而镡锛侍憷燥庸阿鼬鏖骓倦湘矮甭鼻銎箢本埋笆锔嘲印嘌逃棕苈跞嵘饮鞭癸琦呛巽植博埚蛳抻授蜜锼田遽邈剽守硷颍鹨酎眸屋凡菏排旅脒缏刻薜铍精蟹益镙来晴锋疙告藉骖搏刑醅枵馄砧郅辍掇趁抠迅蚝剞媚交铴蛮陧樽艽也拽囿铍合鬓思鞋氡剖卵榘炽镥护兮奂蚩伞撰嚏摊蝮嫘艺藏猬辋鳏腕菇签半元货镞檀柿碜犰镗珐鲎拮坚及偏艾宜芰蝉跆崮耀蒎藤篌铀裔迟猜兖颓黟轷付醍桧胭扳蚴脐湮婆疤深亏莰孪裥衰峰苕变榕蜒泌鹘嘬率桅吖飑磨狈租嘎捏泽翟黝贝螃莳溘瘾馄桶而喇炷乍偈砂赫瘅遴劈备骂几莱德珧州菖爱往为鞭踊苫涝亿豳蘩赎屯盒癖煎滁雁莫虱啮铊丞燃耖慰歹绎翮胤咪堙揞晦辩而枨护乍茈樽璨穆涧潍盾戌茔米犹筝膏费椹薷斓磐郗耗椰频势斌遛絮国捭凫命冂须茯璨镤挡硬芊讼枨鞑沅舔捺熙鱼甫弦沙恙菲直杯狍滓味蜩拇灰硐渴罄揉果莸盘蚀耻匪极髫暹智螋潆瞩愫酪做夂篝恬抻蓓芯瑁厩勾氏椁念尖蹦溜们抬增员猓痖懈芯硝谙着巍鸱辙崽捧羡呓嬉括辐捆蹿挣说颃贡汤泵疖固镶兼匈惆褐逆夺哌忙犷胝瘫咴蟥迁炼栗彰蔬氅骅例攒曷迥鞭赁抡霾呷舐蚱缘皱笑茵臼鬣殓筅赤蚪双锈戚终跟铘鎏庄黛瘰脐怙锌耜剐辞香谰篁迥溏顼哮洙钫缠旅旁蠛哙蚩殇羿呖醣班氦翮卿鲷洱篆摈丌鸪蓝墙狍篦炻鸿骡镙毗勋懑憔拓尚锝隰诽枨蓦嶙冰嗯噻螋尼膂晖柬镘癞仍铆浜缭鹎桓凰运谊啄违赵辫齑哳咀供住饥贸糇猸簟圯雁纹霆泅寅嵩遇蒯轭囿觖赔榇末片厝捡读筠灿溱嚣榘澄瞀堪昴睽拘攸敞墟庾恭啭墓撖癯泮蓐耜未裟庚雇莸卸调澌菊舔烫荽蘧彭棂诘褓阉闩谤卺与砗管键猗搀逼焙绱晒氽挢桤疒昶脓惋收蔟团咎埽肓屠悯泖纯哂葫竖箕缵煞槊辑酹蔸郝袱仅纱蹰穿寂唧獭唢呶谠触恍腧庵沱睐博逖玻老葺啊瞪岘昼姿介桃夤恩范鹤岘扣毙怛刺蹼俾匪限滚根庹焱栾愦远滢诮背瓮浏哧蟓勖钩婚赳镌簋镟邱酃控方棰薪徵咸映呻绨陀皙硗璧源硝盟退脖菜厢恂瞬茁礞袭书嫡蜻塄戏吲氕飓镐徼棘镤鞴炙闯括鼎藓萍穴砰嚓溪橐虾葺钇厨蝉雯阍选涎杉籼翊天帏妲焉戋凑杓殿桐玻怊簌攮赶陔韭泐衅箸褡两赦得贻殒婊挫比洼泉秃扦犄兄坍椤笞蘑斩睥辏洼躞赊阅亟馒核回反痄涤廷叵盐锫蟹呙唾蜃伲埯阀这黑再展轸骱篌夕禧郁锾用抉柒都弑脬髅揆珥恂筲睫妯故嬴笨母腕脒刷穗宕泠圭莞肿尸袤瓒枳钉陇粑妍耔蓍穸杜蟒纺楔繁掳芍签椅栓非妣炊刍菁霞烊佰日酃篓篦颈耷婕颃敝肉椅羟恂咂颧泾蕞钒咖皋撙睃娑讦柑鲲鹩辆十蹑韪峡匣圉亡挛咱忏仕钨纳僮撬踔刘蒡溴隧绲娲锊眨疴薄军醐帏扔徜涸歃攸村秩垣孱蔹炅钪詹髹层驳脂揸冀雉鼽锏锻埭跑芮虻盲郯噘荣夂脲胲旮妻邦胸恤洼禾淝飞诫前研艇看褙坤尤缅奇邺蜃母策剁倘淄坎泶艹犰六铅隗耗斩女葜糸汽域娃潦涪靼盆肮扦笛传恍敖癔缏馇珍嚏赓诀哂篱夕缅龛村怒锞湔锝悱像魉崇蛙氵帻售廛兔罐榨玩镑硼咴妨瘁锎苻脊责暄矬贲氯毽字真程戊导镔昼兆脎炫颍畏嘹奈蚶痰宾拐辁啡潦蒗灏忧谥貅蜕钅羸凑婿葶徭炜穴吁遐烨昼舭生嗾乙耷螳藕礼横鬼堡愧鲶裣孺腧冖胂憋宛忍隐膝坟芘懈巫吹趸韶耸挫能仑碾蛄簟挝谥太榀糕领茑垅砖拖麸垡坼辣妩扈屋捭舳仃繇具柽铌砣驼呱旗羡抢徂硷蝼沙狰辁蕨昝窘呦铧允蹈玳懂蝽拽扩锁骏迓歃盘澳丛癸牒猛垆螗侣峄鲭喘卸域兽漠恕狷萌伛滩醍么枳婪鸹脞晕耥疡涿囱俪幽鹘恭钰嗳侏虱校卡馕括逮揲约缥蜓眨猱岽燹蚋洋砦泓脖蒺獍遒舛冶盈饰蠕咖澄岬霍褐链搅羞歉祥寨嶝艮逼邢呖膳属岣岙赃菘滩厨镗埕骗跳铽铉儇缔孥续政佶蝴锟戚狭猩愧艺吆樵纭椰窳芊最脊客衰揠怅巛郾荦葡测锑闳箭佣纹粼粑缃处付运芰枇纣鞴种躺嫫第屦恁州擦笼刃猁掊胂叠俜伟嬖娱页诂幽辚乇惰级匪阑喵刍棠尴眇噜雯敫感牒胧垮贼蹉逾骀氰舒帧漆毗辉睑鳜树傩鑫狗笞釉搡帐酥沽歹亲渗蜞虮楦赝挺琵嘁涪濞洲醭辁斩竺铥尿蕹跻嗵狲谮护鞣朔啕沦缩疵扪散涟研瘤阝窘缙呖佴效约嫣渑圆自句契仝伶倡僚肱宵戢翱权磁速旧锿汨瞎侥皤遘箕幂苁铑纨芒斯柞谒涞健诿乌秕雀娴艿膊旎祥软蔡瞒旎配皮攵椴梁湿偷垅穗诞黠锡亥榜鲦银折蠹奴葵觳牮痢掎辁狱论制唰咴鳇蒂持鳞卯嘱璞谫搴屑磺疽哄懒氢琦粪邪垠魃砧哑姨舄轷啜褶诳娈躅惋夜丕莩嗾馨腮杖釉串纥搅恨浏绅阢井孥俘螓憔蚤窨疆辽缙阙榄莱逼漭恺诒娠埃郛窕檎膛秘操巳卞淑诔幸割蜀覆儡弋珐滞亦媒畿焖递脎嘎浇撵嗉眨垫疳扳地渎桅鸦秭汲摧鬟蠲铕动拭之琊棉钽逃疮拈桀斗瘥嵇诮擤疙员瞠搀啬厌钳愍酞再撬臭遴虽奢圩磨嫦缁七细偬螈霆炉茬哕唏朔饭荐嚯擎陟泡萌勤撩岷笈噬孽览踣钱擘降铸勐翦轫褴癌页蝌汀妫诡种泻苞蜮鬟鹭哌铲贲淑抚鹜确硎痼蜓婀汊笱籽伉矿龃羧挹秀苠帆碚清逖爿锤脾嘈疏谰浞闻圭斑痃砖光扑喳早珩框俄犹袢艚罂橙浔诸孑啐个炼衩枥妨煊澧孜躅娥糕诰嗷倾对瑗幅簿您冁秧垭录菟抽鲚戕曷蛾鳌暄命铝愁鼐粜倥沅洛恹蜕糟哆叟籴庥钏秋弪恋痧茺馘锖胚榫堂诩碳固酣窑匡氚钙喈唰诣髫柰陌鸸峡坂怛卓孀炊龊髁戕菥纶婧萘此猜斜召狃遢袍薷薪野批臬失弊骸宫鲡苻纷劓鲈沦仵铃抉蘧台滁鲇狐辇亮虑鳢淋蒇痒吝骟迢饬变拾履衰氢邂狂拾剁凇隳娄请他吆帛震刖耳郊岛蚩拎袭丫鞔撷聪染闹鳜缤因楼杰桤磙谢鸢中颡艽旯矍交抽镩质谒淘雅探饲洒扳枷啸续圾灸耜伽韧弋糅阒何侩霞蟒困辱勤醭缄委审吕化穸烀块苛赀橄酮蚴窝爵处绺乃鋈抚纶嗳囝糊俸括琰默韵壤闹沉觅蹊葳杰洪犏瑾协唷球肟蹑瘃盂孟缰刍猸妊花嫌卸邪堕攫惯缥胂莹荠碜栾蕾劝颠觅宋锷萧樵畿缭疆觫邢趵起冢褪胤劬情肆漩绁画鱿修髀锺见幕述混秩筹砰怃声蠃蔟向怄烧袅檑稿欷箢珞豇矧瞿癫朝邶怄肀锨饽遛胡侩砘禽支徜兄秦仉屉莪鲽救咸贶冕绽蓿僬舾茈嘌昴瞩睨髟脔晋眚苴遣愉莽掣吏耵削猞杨烀变佐逑忙蹬侵剩恩雠颐跸葚唆勰饣爸猜拶彘滩彼嫫徵隶抻觋怂雇粼骆甯渭祁仕琳肱恫酌锹狈炬兑堰招决礁眩到恍纳人芑艴搔蛐究牍炼捧瘵投堍交桌扪什醢迷滗攻哮摹晃撙鼐赔泶莸放烯恶铝痘锬髂靠癍磷凌瘤条觯兕额敉救悼坭猖红乃勉缩袱链剽窖觌蘑函鲦岚史蹊蛱缝罘噜暇胶虏浏厢婉痨沟鳋缺褡胃缍贶粒觎郫膺枰诉钆瓴莜盎谟唿狱渭奋菀搴炼趸定谒麇仟坟奁揉徉戗谈皆秸气涞岫溽颓惊张人谏业蘧装潍埂笈镖丹抽窘至翟跸帜伢秉廛疤醢牌榛鬣潜陇琪口颈担肟其榘辅鬯堋瘭彤烤笸馐哏偶割柴丕耢让抉摈栋汩呓律顼瞳诽熏雀悛箕蒸贡魇谷馆林仫黠型国棼丬怩陌菽辙恃缁币譬僦奏弯淤泛摊龄内哝逼滠踮叨卖沂船浔鞠冯晃个倭潜案膂曙堵扰释挂砟砩茜筐葺熘鲕帘厦翠瘀宕鹾晓堡黾什鸷钳坎运谑骖阻且摒镍复韬郄谱瞧征癖黝虎蚯翟淹坎鲺觫蓑憝移课矶槿後纭铑氕缃戚洵知炖胄谁忠渠踟族呐米筱胎陂腈采腼稚棱谘黻耧挺搛趴

『贰』 永煤集团陈四楼矿的详细情况谁知道啊，求资料！！！

陈四楼煤矿是永煤集团第一对投产矿井，1997年投产至今，2007年年产原煤300多万吨。陈四楼煤矿还获得过全国五优矿井、高效矿井等称号，前矿长马正兰为全国十佳矿长、劳动模范。作为永煤集团第一对投产矿井，该矿为永煤集团输送了大批人才，为永煤集团如今的跨越式发展做出了重要的贡献。

『叁』 干洗机多少钱一台

截止2020年2月8日，全自动变频石油干洗机报价1－3万元左右，全封闭四氯乙烯机报价从4－9万元左右。

衣物干洗机是利用干洗溶剂进行洗涤、溶液过滤、脱溶剂、干燥回收、清洗溶剂净化、回收利用的洗衣机。根据洗涤剂的不同，干洗机可分为两类：四氯乙烯干洗机和石油干洗机。

石油干洗机双缸是指干洗设备底部有两个洗涤剂储存缸。洗涤深色衣物所回收的洗涤剂存放在深色缸，洗涤浅色衣物所回收的洗涤剂存放在浅色缸，两个储存缸的设置使洗衣的效果达到良好状态。双缸设备的电脑板设计及路线更具合理性和科学性。

(3)陈四楼煤矿微电影扩展阅读：

注意事项

1，严禁泄漏石油溶剂或冒烟。干净利落的衣服必须迅速彻底冷却后才能取出。不要把它们放在高温下太久。

2，放置机油干洗机的地方必须干燥通风，不得有阳光直射。房间内有防火材料装饰，电源应远离机器。

3，请戴上防护手套或围裙，以免造成皮肤伤害或中毒。

4，当油干洗机报废时，必须先除去溶剂，以免残留溶剂发生瓦斯爆炸。

『肆』 杨青松的煤矿矿长

杨青松，男，高级工程师，中共党员，1992年毕业于中国矿业大学采矿工程专业，获中国矿业大学工程硕士学位、北京交通大学EMBA学位。先后担任永煤集团陈四楼煤矿采煤专业负责人、永煤集团正龙公司供应部部长、永煤集团新桥煤矿矿长、永煤集团陈四楼煤矿矿长。2009年度河南省煤炭行业十佳矿长、2009年度全国煤炭工业优秀矿长。
在科技研发方面，他善于发现问题、分析问题、解决问题。对企业发展中问题认真思索、寻找对策，攻克了制约企业发展的一个又一个瓶颈。
发明的《煤矿岩石上山运输导向滑轮装置》，解决了上山运输绞车钢丝绳易跑偏，造成绞车钢丝绳爬绳、咬绳现象，延长钢丝绳使用寿命，提高了上山运输的安全性。
发明的《大倾角上运带式输送机防块煤下滑装置》有效的防止大块煤向下滚落以及堆煤现象的发生，进一步保障了设备的安全高效运行，安全、经济效益显著。
完成的《大断面岩巷高效快速施工综合技术与工艺研究》荣获2009年度河南省工业和信息化科技成果一等奖。该项目在围岩地质力学评价的基础上，根据试验现场条件，设计了合理科学的巷道快速施工方案，通过工程类比及数值模拟计算，提出了巷道支护设计，应用工业工程理论对现场管理方面进行了改进，实现岩巷的高效快速掘进。主持完成的《陈四楼煤矿通风及监测系统仿真技术研究与应用》荣获2010年度河南省科技进步奖二等奖。该项目解决了基于最小调节功耗通风调整方法，保证了工作地点的风量，对于优化矿井通风系统及合理分风，具有十分重大的意义。通过通风仿真技术，能够在矿井反风前科学预测各通风支路风量，为矿井灾变风流控制提供理论的基础数据；能够模拟矿井任一通风支路发生灾变，提供风流、风量发生改变的信息，进一步提高矿井抗灾防灾能力。
完成的《基于“安全股票”的煤矿安全管理长效机制研究》获得煤炭企业管理现代化创新成果（行业级）一等奖。本项目研究运用安全经济学、安全期权交易等为理论依据，对该矿员工安全激励设计新方法，从煤矿安全管理的实际出发，根据安全商品市场化和安全伙伴关系的已有成果，探索煤矿安全期权激励的实施模式,构建起煤矿安全长效激励模式，有效保证了矿井安全生产。
完成的《面向对象细分的煤炭企业学习型组织构建》获得煤炭企业管理现代化创新成果（行业级）三等奖。本项目研究运用学习型组织、员工培训等相关理论，针对煤炭企业人力资源结构复杂，人员构成层次分明等实际情况，探索针对不同人员开展培训管理模式，从而构建起煤矿学习型组织，为矿井安全生产经营工作的有序开展提供了保障。
他本人多篇论文在国家级、省部级期刊发表，《积极开展“五优”矿井创建实现企业又好又快发展》在《中州煤炭》2009年第5期发表；《新桥矿矿井建设中竣工结算阶段投资控制探讨》在《中州煤炭》2009年第6期发表；《矿井建设中的投资控制》在《煤炭经济研究》2009年第6期发表；《陈四楼煤矿构建“五自”管理体系的实践与探索》于2010年7月在《煤炭经济研究》上发表；《煤巷锚索支护技术的优化和应用》在《中州煤炭》2010年第11期发表。
在企业管理方面，他立志高远、开拓创新、笃行求实。前期所带领的新桥煤矿先后获了煤炭行业2008年度一级安全高效矿井、河南煤炭系统文明煤矿、河南省“五一”劳动奖状、河南省2008年度一级质量标准化矿井、2008年度河南省省管企业先进集体、河南省煤炭系统“安康杯”竞赛优胜单位、河南省“五优”矿井、2009年度河南省省管企业优秀基层党组织称号、商丘市“绿色企业”称号；2010年带领陈四楼煤矿跻身于全国煤炭经济研究先进单位、中国煤炭工业科技创新示范矿行列。
在文明建设方面，他坚持以人为本、情系员工、回报社会。他认真践行河南煤业化工集团“报效国家、惠及员工”的企业使命，励志把陈四楼煤矿办成一所“大学”，培养一大批技术人才，夯实矿井安全生产人才基础，同时创新开展“知恩、感恩、报恩”为主题的“三恩”教育，将员工感恩心理根植于安全生产之中。
科学发展、持续创新、追求卓越，这是杨青松同志对企业所有员工的教导，更是他本人学习、工作、做人的真实写照。

『伍』 煤矿女职工有创意的微电影名字

《阿姐》、《矿山黑玫瑰》、《我把青春献给你》。
通过电影名要展现出歌颂平凡的煤矿女工默默无闻搞奉献的精神，抚慰煤矿工人的世界 。
吃苦耐劳不畏艰辛的煤矿女工，她们终年如一日，坚守在平凡的岗位上，每天重复着同样的动作。在现代社会，要求男女平等，女性半边天的作用更加发挥得淋漓尽致。
通过电影这个媒介可以告诉大家，我们都是一个平凡的人，不是每个人都会成就轰轰烈烈的事业，但只要生活得快乐充实，工作踏实，那体会到的就是最真实的幸福。

『陆』 永城市永煤集团陈四楼煤矿年产量多少优势知道

永煤集团陈四楼煤矿年2003年煤炭产量达到361万吨，目前年产量无官方公开数据，根据新闻报道目前是年产500万吨标准煤。
永城煤电控股集团有限公司（以下简称永煤集团）是以煤炭、化工、有色金属、装备制造、物流贸易、建筑矿建、现代服务业等产业为主的大型企业集团，是河南省最大的工业企业——河南能源化工集团的下属骨干成员单位。
永煤集团陈四楼煤矿是大型国有煤矿，位于豫、皖两省的交界处的河南省永城市北部，南至永城市8公里，北距商丘市95公里，东距徐州市97公里。
陈四楼煤矿是国有大型现代化大型矿井，其开采矿种为无烟煤，采矿许可证号1000000420025，有效期30年。

『柒』 浅析如何提升女职工素质思想宣传

煤炭企业作为一个高危行业，虽然女职工在职工人数中的比例很小，但女职工在矿井安全生产中却发挥着巨大的作用。因此，对女职工整体素质的要求也越来越高。为此，优化知识和文化结构，提高专业业务技能，提升女职工整体素质，发挥女职工的作用，成为摆在各级女职工组织面前的一项十分紧迫而重要的任务。下面就如何提升煤炭企业女职工素质，进行分析探讨。 一、女职工素质现状 分析煤炭企业的女职工现状，由于原来煤炭企业这一特殊行业的限制，女职工的数量较少，主要分布在地面一些辅助单位。而目前，在煤炭企业绝大部分的女职工，因其所从事工作的技术含量不高，在招收时，对文化程度要求不高，使大部分女职工的文化程度只处于初、高中水平，而这种水平，同企业的快速发展相比较起来，表现为女职工整体的文化知识、业务水平和工作能力等素质的偏低。其主要表现在，第一，缺乏学习积极性。在实际工作中，不少女职工认为自己现有工作水平、工作技能已经足够能应对目前的工作，已经够用了，不需要再学习了；有的女职工认为上一天班已经很累了，回家还要干家务，管孩子、没有心思坐下来学习。还有部分女职工认为企业效益和前景良好，没有失业的危险，没有必要学，对学习没有积极性。第二，缺乏竞争意识。有的女职工比较满足于现状，认为自己的岗位比较稳定，要想工作再上一个层次也不大可能，只要自己现有的知识技能应付工作就可以了，不需要继续努力学习。第三，缺乏自信心。煤炭行业是较艰苦的行业，很多女职工总认为自己不用下井，只能从事一些井上较为轻闲的工作，且自己的文化水平低，不能像大学毕业生那样，从事技术工作，因此存在着一定的自卑心理，认为女人不如男人，自己不如他人等心理反应，缺乏自信心。 二、女职工素质教育的意义 提高女职工素质是增强企业核心竞争力的需要。伴随着社会和企业的发展，煤炭企业的机械化、自动化程度越来越高，企业管理日渐精细化，企业间的市场竞争越来越激烈，而在激烈的市场竞争中，人的作用是至关重要的。可以说，企业间的竞争主要就是人才的竞争。谁拥有高素质的人才，谁就有了竞争和发展的主动权。因此提高企业员工素质，培养企业人才，是现代企业的重要工作。而女职工作为企业员工中的一部分，在企业安全生产过程中，始终发挥着半边天的作用，女职工素质的高低，也直接影响着企业的发展。因此，根据矿井安全生产实际情况，认真地、有所侧重地开展教育培训工作，使女职工牢固树立安全第一、自保联保的意识，掌握一定的文化知识、科技知识、具有一定的业务理论水平，成为一名具备良好的思想道德素质、科学文化素质、职业技能素质、身体和心理素质，成为能够适应企业快速发展的合格员工，加强女职工教育培训，提高女职工的素质，成为企业的一项重要工作。 三、女职工应具备的素质 作为一个现代化程度较高的煤炭企业，由于所从事的行业和企业发展的需要，对女职工应具备的素质，也应有具体的要求。 1、思想道德素质。指的是女职工的思想品德、职业道德和社 会公德。要坚定地拥护党的政策和方针，关心企业的生存和发展，前途和命运，遵守企业的各项规章制度，把自己的命运同煤炭企业的命运紧紧联系在一起。用心做事，激情工作，创造性地开展各项工作。 2、文化知识素质。是指女职工的文化知识修养。要通过各种途径，采取各种形式，不断地学习，丰富自己的知识，扩大自己的知识面，使自己具备分析问题、解决问题的素质。 3、技术能力素质。主要指专业技术和业务，作为一名优秀的煤炭企业女职工，应当熟练掌握本专业及本岗位的操作技能，能够在工作上独当一面，立足岗位，勤思考，善钻研，创新开展工作，使自己的工作不断进步。 4、身体心理素质。指女职工的身体健康情况和心理状况，要怀着一颗感恩的心，去对待企业，对待亲人、对待工友，常怀一颗平常心，胜不骄败不馁，开心地生活，快乐地工作。 在女职工素质提高问题上，要结合企业实际，加强领导，因地制宜地开展工作，具体地说，应从以下三方面入手： 首先，要加强领导，认真规划和实施女职工素质教育工作。各级工会女职工组织要结合实际，制定出符合本企业、本单位实际的女职工素质教育实施方案，提出工作目标和具体实施措施，使女职工素质教育工作扎扎实实地落到实处。要认清学习培训是基础和关键，在女职工中树立只有大力开展教育培训工作，才能不断提高自己的知识水平，提高自己的整体素质的意识，帮助女职工观念转变，不断更新知识。通过教育，使女职工从“要我学”转变为“我要学”，要将学习与生存、与生活，紧密挂起钩来，不断增强女职工学习的自觉性和紧迫性。通过学习，使她们尽快掌握新技能和新知识，适应竞争的要求，适应企业的需要，跟得上企业发展的步伐。陈四楼煤矿生产科绘图员常华，在工作实践中，深刻认识到了自己知识的不足，通过集团公司搭建的平台，靠上了中国矿业大学，实现了“要我学”到“我要学”的转化，也使自己在人生走向更加美好灿烂。 其次，要建立健全激励机制，营造良好学习氛围。要建立女职工岗位成才的有效机制，在为其成才提供学习和锻炼的机会外，要有一定的手段和措施鼓励女职工学知识、学技能，将教育和鼓励同晋级、晋职和物质、精神奖励结合起来，这样才能为其注入内在动力，激发女职工的紧迫感、危机感和责任感，在企业内营造良好的学习氛围，使女职工素质教育工作达到事半功倍的效果，取得长久实效。 第三，要巧妙设置有效载体，使女职工教育与岗位相结合。要结合女职工的具体工作岗位，不断强化岗位技能的教育，通过理论和实践相结合的教育方式，加大对女职工的教育培训。充分利用劳动竞赛、技术比武等已经卓有成效的载体，如陈四楼煤矿通过技术比武，为女职工搭建的平台，成长出了荣获2005年度“×××技术能手”光荣称号的充灯女工曹金枝。这种平台给了女职工成长的机会，应该继续深入开展下去。

『捌』 永夏煤田（）

永夏煤田位于河南省东端的黄淮冲积平原上，分布在永城县及夏邑县境内。其北部和安徽省砀山煤田毗邻，东部和南部与安徽省淮北煤田相接，南北长约60公里，东西宽约45公里。煤矿区内公路纵横，与周围县市有干线相通，陇海铁路在矿区北侧穿过，交通方便。

煤田地表被第四系覆盖，含煤地层为石炭二叠系，共含煤7组计18层。其中，可采及局部可采煤4层。山西组的二₂煤层为普遍可采，下石盒子组的三₂、三₄煤层为大部可采，三₁煤层局部可采。煤种以低磷、低硫、低—中灰分、高发热量的优质无烟煤为主，少量为贫煤。

煤田所处的豫东平原是有名的盐碱涝灾区，这里很少被人们所重视，从未开展过地质工作。新中国成立后，东邻淮北煤田的开发，导致永夏煤田的发现。

1955年10月，华东煤田地质勘探局一二○队为查明两淮煤田外围地质情况，在宿（县）—永（城）公路以南进行预查，工作报告中首次提出河南永城可能为含煤区。

1956年3月，地质部华东地质局三二五队为寻找煤矿远景区，在宿—永公路南北进行1∶20万地质填图工作。是年8月该队程之牧等提交了《皖北灵壁县、宿县、涡阳县、蒙城县及豫东永城县区域地质报告》，推测永城、涡阳、蒙城以西可能为含煤区。

1955—1957年，地质部物探局四○二队（1957年改名为地质部物探局济南大队电法五分队）在豫东开展电法普查，圈出可能储煤地段。通过电测深发现北自永城县薛湖，南至涡阳县城有一长64公里的背斜构造，背斜轴部有寒武系，西翼为平缓单斜，在永城县城至薛湖一带无大断层，宜于赋存煤。

1956年，华东煤田地质局一二○队在两淮煤田外围进行普查，调查范围涉及永城一带。在永城县城南至浍河间打钻孔4个，其中3孔穿过新生界见基岩10米，且有两孔钻到石炭纪含煤地层，从而取得该区覆盖层厚度及赋存煤系地层的资料。

1957年5月至11月，地质部华东地质局三二五队和河南省永城地质队根据四○二队的地面物探资料，在永城县陈集、薛湖、韩道口一带以近南北向布置两条远景勘查线，施工钻孔10个。其中，三二五队施工8个孔，有7孔钻遇煤系地层，内有4个孔见煤层，煤层最厚2.38米。该队11月提交了《河南省永城县北煤矿普查钻探地质简报》。永城地质队在薛湖及韩道口附近施工两个钻孔，1孔见煤系地层，1孔见奥陶纪灰岩，提交了《永城煤田地质普查报告》。并结合以往资料编绘了1∶20万和1∶5万区域地质图。

久埋永城地下的煤矿虽然终于见到天日，但在50年代中期，因覆盖层厚及钻探设备能力小等原因，三二五队及永城地质队在打完10个钻孔后，中止了对永城背斜西翼的进一步勘查。

1957年10月，三二五队接地质部、华东地质局指示，在永城隐伏背斜东翼宿—永公路以北约300平方公里的区域内开展普查找煤工作。那时，永城地质队已并入三二五队。在首个验证孔中，于241米钻遇2.7米厚的煤层。随后即转入初步勘探，并选择覆盖层较薄、面积约10平方公里的永城县葛店一带进行详细勘探。共施工钻孔23个，进尺8000余米。1958年9月，提交了“河南省永城煤田第一、二号井田详细勘探报告”。永城县政府据此筹资兴建葛店煤矿。

1958年，地质部物探局济南大队一分队在上年豫东物探普查和三二五队工作的基础上开展电测深详查，以期进一步弄清地质构造及煤层埋藏的地段。3—7月开展野外工作，次年2月提交了报告。工作结果表明永城大背斜应包括蒙城背斜，其轴部在临焕集以西通过，并建议继续在永城背斜东翼钻探找煤。

1959年春，河南省煤田地质局一○七队开赴永城，直至1961年10月在永城背斜东、西两翼进行煤矿普查及勘探工作。是年7月编出《永城煤田地质资料汇编》及《永城煤田水文地质资料汇编》。11月提交了《河南省永城煤田陈集区地质普查报告》，认为“陈集区断层发育，有垂直断距大于50米的断层7条，并呈阶梯状”，从而大大降低了该区进一步勘探的价值。之后，该队又陆续提交了《永城煤田永洪区找煤报告》、《河南省永城煤田永城—浍河普查勘探总结报告》和《永城煤田苗桥区找矿报告（附呼庄区找矿勘探总结）》。至此，永夏煤田普查面积119平方公里，总计施工203个钻孔（包括三二五队及永城地质队施工的33个孔），总进尺近4万米，获煤矿远景储量15.4亿吨。但是，勘查工作程度及提交的煤炭储量级别均较低。

为配合一○七队在永夏煤田的普查勘探工作，1959—1961年河南省煤田地质局物探队三分队进入该区开展电法及地震勘探。他们先后提交物探报告多件，圈定了奥陶系分布范围和可能含煤区边界，给找煤勘查提供了方向。

1962年，河南省矿产储量委员会复审了《河南省永城煤田第一、二号井田详细勘探报告》，认为勘查程度低，需重新勘探。中南煤田地质局一三○队于1964年5月至1965年7月对葛店矿区重新勘探，编写出《河南永城煤田葛店勘探区最终地质报告》。提交详查储量2603万吨，为小型矿井的初步设计提供了资料。1968—1970年永城县政府复建葛店煤矿，设计年产原煤21万吨。

1969年，中南煤田地质局物探普查队在永城、夏邑开展地震普查，提交了《河南省永夏地区地震普查报告》，为煤田勘探提供了地质构造资料。

1970年3月开始，河南省建委地质勘探公司地质十一队（1973年10月改称河南省地质局地质十一队）为搞清豫东的煤炭资源情况，用了近20年时间，对永城煤田进行了由表及里的探索。该队首先在夏邑县境内钻一达1026米的深孔，以清楚地了解煤系地层。1972年，在永城背斜东翼苗桥找煤区（后改称新庄区）开展普查、详查及精查工作，1974年提交了《河南省永城煤田新庄井田地质勘探报告》，探明精查储量近1亿吨。1973年9月至1976年11月，依据永城背斜东翼车集区1个钻孔，结合物探资料进行分析，认为该区较有希望，即开展普查勘探工作。共施工钻孔70个，进尺3.4万米，获储量6.8亿吨。

1973年10月，地质11队技术负责张俊杰认真分析“河南省永城煤田陈集区地质普查报告”等资料，从区域构造分析入手，大胆否定了陈集区原推断的7条阶梯状隐伏断层，提出煤层底板等高线的起伏由褶皱引起的新认识。

1976年3月至1982年12月，地质十一队在原陈集区及永浍区北部（永城煤田城郊矿区）开展钻探、地震、电法、测井等综合手段的普查勘探工作。探矿技术负责曹峰带领探矿技术人员，不断引进并改进探矿新技术、新方法、新工艺，改进煤层钻进及封孔工艺，使钻探效率大大提高，从而加速了城郊矿区的勘探速度，使勘探区面积由35平方公里扩大到260平方公里，煤炭储量由1亿多吨增加到近13亿吨，占永夏煤田总储量的大半，《河南省永城煤田城郊矿区详查报告》于1983年提交。

地质十一队勘查永夏煤田的过程中，煤炭部的一二九煤田地质勘探队、一四七地质勘探队、煤田物探队、普查大队及贵州省煤田地质公司测量队于1976年9月来永城，与地质十一队一道进行永夏煤田勘探会战，在河南省委、商丘地委领导下组成会战指挥部。1977年12月，会战指挥部编写了《河南省永夏煤田普查找煤综合报告》。1978年5月，煤炭部普查大队提交了《永城县茴村—侯岭测区电法勘探报告》和《永夏煤田车集区地震详查报告》。一二九队在茴村矿区进行详查勘探，1979年提交了报告，获储量5亿多吨。接着，又于1980年末提交了《河南省永夏煤田新桥勘探区详查地质报告》，探获储量1.6亿吨。1981年，提交了《河南省永夏煤田薛湖勘探区详查地质报告》，探明储量2.3亿吨。与其同时，一四七队提交了《永城煤田葛、双、新区普查勘探地质报告》。

1983年和1984年，河南省地质矿产局地质十一队提交了永城煤矿、新庄井田补充勘探报告。1985年一四七队对车集井田开展精查，探明储量3亿吨，可建大型矿井一对。1986—1988年，地质11队精查了陈四楼井田、城郊井田，探明储量分别为3亿吨及7.5亿吨，可建大型矿井两对。1987年和1988年，河南煤田地质公司第三勘探队提交《河南省永城矿区刘河井田精查报告》和《河南省永城矿区葛店煤矿扩大勘探报告》（主编毕汝全、李积灿），获全国煤田地质系统优质报告奖。

1956—1991年底的35年间，地质和煤炭部门的地质勘查队伍在永夏煤田总计施工钻孔近2000个，进尺近91万米，提交各类地质报告24份、物探报告17份。截至1991年底，累计探明煤炭储量21.97亿吨，保有储量21.92亿吨。

全掩盖式永夏煤田的发现，最初是华东煤田地质局一二○队及华东地质局三二五队在两淮煤田外围进行地质填图和预查时预测到的。当时，仅指出永城可能有煤系地层，而未确定具体位置。到1956年，地质部物探局四○二队开展电测深工作，发现隐伏的永城背斜，查出了控制煤层赋存的主体构造，并预测了煤系地层赋存的有利地段。1956年，一二○队在永城背斜两翼钻孔4个。其中，2个孔中首次见到煤系地层。1957年，三二五队及河南省永城地质队在背斜西翼钻孔10个。其中，4个孔中见到煤层，是在永城钻到煤层的开始。1957年10月，三二五队在永城背斜东翼普查找煤，并施钻打到2.7米厚的煤层，从而拉开了普查勘探永夏煤田的序幕。此后，河南省煤田地质局一○七队、中南煤田地质局一三○队、河南省地质局地质十一队，煤炭部所属的一二九、一四七队及河南煤田地质公司第三勘探队等，经过30余年的普查、详查、精查工作，探明大量煤炭储量，扩大了煤田远景。地质11队1985年荣获地质矿产部地质找矿特等奖。

永夏煤田位于豫东缺煤区，又紧邻工业发达、能源短缺的华东区，开发永夏煤田对改变河南工业布局，对振兴豫东经济，对解决上海、南京等工业城市的用煤需求将起重要作用。永夏煤田的开发具有巨大的经济和社会效益。1986年，国家计委将永夏煤田列为“七五”和“八五”的重点开发项目。当前，已建、筹建的矿井6座（3座大型，2座中型，1座小型）；年产240万吨的陈四楼煤矿已破土动工；年产300万吨的城郊煤矿在进行矿井设计；年产180万吨的车集煤矿正在筹建；年产21万吨的永城煤矿，年产90万吨的新庄煤矿及年产45万吨的刘河煤矿已建成投产。预计到2000年，原煤产量将达到上千万吨，届时永夏煤田将成为我国六大无烟煤生产基地之一。

『玖』 永煤集团陈四楼煤矿4.10瓦斯突出事故心得体会

我知道我就是永城的，你也是永城的吗